Què és una versió general?

En un context de petites empreses, es pot utilitzar una versió general en diverses circumstàncies. Les versions generals són documents amb efecte legal, sempre que es compleixin els requisits específics. Com que les versions generals són acords contractuals, han de complir determinats principis contractuals. Els alliberaments generals impliquen que una part renunciï al dret de demandar (o presentar una demanda contra) una altra part. L’individu que accepta alliberar un altre individu de futures reclamacions és l’alliberador; l’individu alliberat de futures reclamacions és el llibertari.

Conceptes bàsics

Una persona ferida o la persona que presumptament ha causat una lesió pot sol·licitar una llibertat general. Aquests acords contractuals requereixen que la "consideració" sigui vàlida. Això significa que una versió general no és vàlida tret que el llançador rep alguna cosa de valor a canvi de signar la versió. A més, una versió general es refereix a una disputa existent; l’alliberador accepta renunciar al seu dret a fer valer futures reclamacions derivades de la disputa existent.

Exempció general de responsabilitat contractual

Quan un alliberament general implica una disputa contractual, la part lesionada (o l'alliberador) es compromet a acceptar alguna cosa de valor a canvi de l'alliberament de l'altra part, o l'alliberador, de futures responsabilitats contractuals. En un context de petites empreses, un proveïdor o proveïdor podria acceptar alliberar el propietari d’una empresa (amb qui té un contracte de venda de mercaderies) de la responsabilitat contractual futura a canvi d’una suma de diners. Aquest tipus de situacions es podrien produir si el propietari d’una empresa signava un contracte a llarg termini amb un venedor per a enviaments regulars de mercaderies, però l’empresa no podia mantenir el final de la negociació a causa d’una caiguda de les vendes, per exemple.

Alliberament general de reclamacions per delictes

Un propietari de petites empreses pot sol·licitar l’alliberament general d’un empleat per diversos motius. Per exemple, un empresari pot acordar pagar a una antiga empleada una quantitat global a canvi de l'acord de l'empresa per renunciar al seu dret a demandar l'empresari per assetjament o cessament indegut. A més, un empresari pot demanar a un empleat que signi un alliberament general de futures reclamacions derivades d'una lesió laboral. En aquest cas, l’empleat acceptaria acceptar una quantitat global per la seva lesió a canvi de la rendició del seu dret a demandar l’empresari per negligència.

Altres consideracions

És important tenir en compte que una versió general té l’efecte d’alliberar la part culpable de totes les reclamacions, no només d’una reclamació específica. Com a tal, és recomanable que qualsevol distribuïdor, ja sigui un empleat o propietari d’una empresa, consulti un advocat per assegurar-se que els termes de la versió general són justos i raonables.