unvoyagepourlaplanete.com

Esforçar-se per guanyar-se la reputació d’empresa ètica és noble, però requereix compromís. La majoria de les empreses estan impulsades financerament i és possible tenir ètica i èxit. Però hi ha una fina línia entre prendre decisions per obtenir beneficis financers i prendre decisions que no afectin negativament els altres. El negoci ètic sap la diferència.

Lideratge ètic fort

La cultura d’un negoci ètic es defineix a partir de la part superior de l’organigrama. Perquè una empresa sigui ètica, els seus líders han de demostrar pràctiques ètiques en qualsevol situació. La veritable prova d’aquest lideratge es troba en el procés de presa de decisions quan es pot triar entre el que és èticament responsable i el que resultarà en beneficis o guanys.

Els líders que poden escollir conscientment el camí èticament correcte, a diferència d’un que es basa exclusivament en l’àmbit financer, han creat amb èxit una cultura ètica al negoci. Quan la cultura és sòlida a la part superior de l’organització, passa a totes les àrees i empleats.

Declaració de valor bàsic

Un negoci ètic té una declaració de valor bàsic que descriu la seva missió. Qualsevol empresa pot crear una declaració de valor, però hi viu una empresa ètica. Comunica aquesta missió a tots els empleats de l’estructura i s’assegura que es compleixi. El negoci ètic establirà un codi de conducta que doni suport a la seva missió. Aquest codi de conducta és la pauta que ha de seguir cada empleat mentre realitza la missió de l'empresa.

Integritat i equitat

La integritat és una característica global d’un negoci ètic. El negoci ètic s’adhereix a les lleis i regulacions a nivell local, estatal i federal. Tracta els seus empleats amb justícia, comunicant-se amb ells de manera honesta i oberta. Demostra un tracte just amb clients i proveïdors, inclosos preus competitius, pagaments puntuals i els més alts estàndards de qualitat en la fabricació dels seus productes.

Respecte pels empleats i els clients

L’ètica i el respecte van de la mà. Un negoci ètic demostra respecte pels seus empleats valorant les opinions i tractant a cada empleat com a igual. L’empresa mostra respecte pels seus clients escoltant comentaris i avaluant les necessitats.

Un negoci ètic respecta els seus venedors, pagant a temps i utilitzant pràctiques de compra justes. I un negoci ètic respecta la seva comunitat sent responsable mediambientalment, mostrant preocupació i retornant-li el que consideri oportú.

Relacions lleials amb empleats i clients

Les relacions sòlides són la pedra angular d’un negoci ètic. Les relacions lleials són beneficioses mútuament i ambdues parts en treuen beneficis. Els empleats que treballen per a un empresari fidel volen mantenir la relació i treballaran més per aconseguir-ho.

Els proveïdors i els clients es mantindran fidels a un negoci que sigui fiable i fiable en totes les situacions. Un negoci ètic es manté fidel a les seves associacions fins i tot en moments difícils. El resultat és una relació més forta en sortir del repte.

Preocupació per les persones i el medi ambient

Una empresa ètica preocupa qualsevol persona i qualsevol cosa que es vegi afectada. Això inclou clients, empleats, venedors i públic. Totes les decisions preses per l'empresa es basen en l'efecte que pot tenir en qualsevol d'aquests grups de persones o en l'entorn que l'envolta.